استخدام سازمان فناوری اطلاعات و ارتباطات شهرداری مشهد
[unable to retrieve full-text content]http://www.estekhdami.com
منبع : ahleiran.ir
آگهی استخدامی شرکت مبین‌نت
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- توانایی مدیریت زمان
- توانایی مدیریت پیمانکار
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
- قدرت تحلیل اطلاعات
- توانایی کار تیمی
- قدرت حل مساله
- آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
آشنایی با نگهداری سرورها
مسلط به داده کاوی و تحلیل اطلاعات
آشنا به استخراج اطلاعات از طریق پایگاه داده Mongo DB
آشنایی با SQL,Linux, Oracle, MySQL, DB
Web application, Networking
آشنایی با سیستم های منابع انسانی، اتوماسیون اداری و Sharepoint
آشنایی با مفاهیم و نرم افزارهای مالی (به ویژه همکاران سیستم)
دارای توانایی هدایت و رهبری امور مربوط به پیمانکاران و بهینه سازی عملکرد سرویس های IT
مسلط به امور نگهداری سرویس ها
کنترل خطاها و تیکت ها تا زمان رفع کامل آنها
آشنایی با UNIX, LINUX, SQL, SYSBA,Oracle
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
قدرت تحلیل اطلاعات
توانایی کار تیمی
قدرت حل مساله
آشنا با ابزارها، به روشها و استانداردها
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر از دانشگاه های معتبر
مهندسی فناوری اطلاعات
حداقل لیسانس کامپیوتر (نرم فزار)
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
مهندسی و علوم کامپیوتر ازدانشگاه های معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۳ سال سابقه کار مرتبط در شرکتهای معتبر
دارای ۳ سال سابقه در حوزه مرتبط
دارای ۳ سال سابقه در حوزه مرتبط
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
حداقل ۵ سال سابقه کارمرتبط در شرکتهای معتبر
منبع : ahleiran.ir
آگهی استخدام شرکت هواپیمایی ماهان
نکات بسیار بسیار مهم :
- متقاضیان کار در شرکت هواپیمایی ماهان می توانند در بانک مشاغل سایت این شرکت (سایت حاضر) ، ثبت نام نموده و در زمانهایی که ماهان فراخوانی در ارتباط با شغلی خاص داشته باشد ، از این بانک و اطلاعات ثبت شده در آن استفاده میکند. این زمان ممکن است تا ماهها بطول بیانجامد.
- پس از ثبت نام ، هیچگونه ایمیل ، اس ام اس یا تلفنی از سوی شرکت ارسال نمی گردد.
- به درخواستهایی که بصورت حضوری یا ایمیل ارسال می شوند ، ترتیب اثر داده نمی شود.
- طرق ارتباط شرکت با افراد واجد شرایط برای هر شغلی (در صورتیکه ماهان تصمیم به جذب نیروی کار داشته باشد) ، ایمیل ، پیام کوتاه و تلفن می باشد و استفاده از هرکدام از موارد فوق بستگی به شرایط آن دوره و تصمیم مدیران بخش مربوطه در ماهان دارد.
- پیش از هر اقدامی حتماً با حوصله بخش “سئوالات متداول” را مطالعه نمایید.
- ارسال تصویر پرسنلی برای درخواستها الزامی نیست. در ضمن امکان ارسال فایل جداگانه رزومه نیز ، فعلاً غیر فعال می باشد.
راهنمایی های ضروری :
* بهترین وضعیت استفاده از ابزارهای این سامانه ، پر نمودن فرمها و طی نمودن مراحل ثبت نام ، از طریق بروزر اینترنت اکسپلورر (Internet Explorer) می باشد.
* به جهت مغایرت کدینگ فارسی بر روی گجتهای مختلف موجود ، حتی المقدور مراحل ثبت نام خود را از طریق موبایل یا تبلت پر ننمایید.
* در صورتیکه رمز عبور خود را فراموش کرده اید ، از لینک پایین همین صفحه استفاده نمایید.
* تاکید فراوان می شود که حتماً فرمها در مراحل مختلف ثبت نام را به فارسی پرنمایید.
لینک ثبت نام
منبع : ahleiran.ir
استخدام شهرداریهای استان یزد
استانداری یزد برای تامین نیروی انسانی مورد نیاز شهرداری ندوشن، مهردشت، مروست، عقدا، هرات، تفت ، احمدآباد، میبد و سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی شهرداری یزد از محل سهمیه استخدامی شماره ۱۲۶۷۲/۹۳/۲۲۵ مورخ ۹۳/۹/۲۳ معاونت محترم توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور و نامه شماره ۵۲۱۸۸۱ مورخ ۹۳/۱۱/۲۹ سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور ، در نظر دارد تعداد ۴۸ نفر افراد واجد شرایط را از طریق برگزاری آزمون توانمندی های تخصصی، عملی و گزینش به صورت پیمانی برای خدمت در شهر یزد، ندوشن، مهردشت، مروست، عقدا، هرات، تفت ، احمدآباد و میبد به شرح زیر استخدام نماید .دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شهرداریها
| ردیف | شهرداری | تعداد | جنسیت | عنوان رشته شغلی | شرایط احراز |
| ۱ | سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی شهرداری یزد | ۱۵ | مرد | کاردان آتش نشانی | دارابودن گواهینامه فوق دیپلم در تمام گرایش های یکی از رشته های مدیریت عملیات امداد و سوانح ، مدیریت عملیات امداد و نجات ، مدیریت امور امداد ، ایمنی و آتش نشانی ، مدیریت عملیات حریق و حوادث ، پیشگیری و ایمنی در برابر حریق و حوادث اطفاء حریق ، امداد و نجات ، بهداشت حرفه ای ، تربیت بدنی ، برق ، تاسیسات ، مکانیک ، مخابرات ، کامپیوتر. دارا بودن گواهینامه رانندگی پایه دو برای داوطلبین این رشته شغلی الزامی است. |
| میبد | ۳ | ||||
| تفت | ۱ | ||||
| ۲ | سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی شهرداری یزد | ۱۷ | مرد | راننده وسائط نقلیه تندرو سنگین | دارابودن گواهینامه پایان تحصیلات کامل متوسطه – فوق دیپلم در تمام گرایش های یکی از رشته های مدیریت عملیات امداد و سوانح ، مدیریت عملیات امداد و نجات ، مدیریت امور امداد ، ایمنی و آتش نشانی ، مدیریت عملیات حریق و حوادث ، پیشگیری و ایمنی در برابر حریق و حوادث اطفاء حریق ، امداد و نجات ، بهداشت حرفه ای ، تربیت بدنی ، برق ، تاسیسات ، مکانیک ، مخابرات ، کامپیوتر. دارا بودن گواهینامه رانندگی پایه یک برای داوطلبین این رشته شغلی الزامی است. |
| تفت | ۱ | ||||
| مهردشت | ۲ | ||||
| مروست | ۱ | ||||
| هرات | ۲ | ||||
| عقدا | ۳ | ||||
| ندوشن | ۲ | ||||
| احمد آباد | ۱ |
دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شهرداریها
الف – شرایط عمومی
۱ . داشتن حداکثر بیست و پنج سال تمام سن در اولین روز ثبت نام در رشته شغلی کاردان آتش‌نشانی و داشتن حداکثر ۳۰ سال تمام سن در اولین روز ثبت نام در رشته شغلی راننده وسائط نقلیه تندرو سنگین .
۲٫ داشتن تابعیت ایران
۳ . دارا بودن کارت پایان خدمت یا کارت معافیت غیرپزشکی قانونی برای مردان
۴ . عدم اعتیاد به مواد مخدر و دخانی
۵ . نداشتن سابقه محکومیت جزایی موثر
۶٫ نداشتن ممنوعیت استخدام در دستگاه های اجرایی به موجب آراء مراجع قانونی
۷ . داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام کاری که در آن شغل استخدام می شود
۸ . دارا بودن حداقل مدرک تحصیلی لازم در اولین روز ثبت نام
۹٫ اعتقاد به دین مبین اسلام و یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران
۱۰٫ التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران
تبصره ۱- داوطلبان رشته شغلی راننده وسائط نقلیه تندور سنگین ( برای تصدی پست آتش نشان راننده سنگین ) می بایست دارای گواهینامه رانندگی پایه یک و برای رشته شغلی کاردان آتش نشانی دارای گواهینامه رانندگی پایه دو در زمان ثبت نام باشند.
تبصره ۲- شرکت شهرداران و دهیاران فعلی به شرط دارا بودن شرایط مربوط در آزمون استخدامی بلامانع است.
تبصره ۳- کارکنان قراردادی واحدهای آتش نشانی و سازمانهای آتش نشانی شهرداریها و کارکنان شرکت های طرف قرارداد با شهرداری در واحدها و یا سازمانهای آتش نشانی که تا قبل از سال ۱۳۹۰ بطور تمام وقت با پرداخت حق بیمه اشتغال دارند ،می توانند با مدرک تحصیلی پایان دوره متوسطه در آزمون شرکت نمایند.
تبصره ۴- داوطلبان رشته شغلی راننده وسائط نقلیه تندرو سنگین (برای تصدی پست آتش نشان راننده وسائط سنگین) می توانند با مدرک تحصیلی پایان دوره متوسطه در آزمون رشته مذکور شرکت نمایند.
ب – شرایط اختصاصی
۱ . داوطلبانی که دارای کارت معافیت پزشکی می باشند و همچنین معلولین، مجاز به شرکت در رشته شغلی کاردان آتش نشان و راننده وسائط نقلیه تندرو سنگین (برای تصدی پست آتش نشان راننده) نمی باشند.
۲ . داوطلبان استخدام در رشته شغلی کاردان آتش نشان و راننده وسائط نقلیه سنگین می‌بایست در صورت موفقیت و کسب حدنصاب لازم در آزمون عملی (تست ورزشی) حائز شرایط لازم در آزمون تخصصی و کتبی شوند.
۳ . داوطلبان نمی توانند از مستخدمین رسمی، ثابت و پیمانی سایر دستگاههای اجرایی و بازنشسته یا بازخرید خدمت باشند.
۴٫ پذیرفته شدگان نهایی موظفند حداکثر ظرف مدت ۱۰ روز کاری پس از اعلام رسمی دفتر امور شهری و شوراهای استانداری از طریق سایت مربوطه نسبت به ارائه مدارک لازم و تکمیل پرونده و ارائه تعهد محضری برای ۷ سال مبنی بر عدم هرگونه انتقال و ماموریت به سایر شهرداری ها و سازمان های وابسته و نیز دستگاه های اجرایی دیگر اقدام نمایند. عدم مراجعه و ارائه مدارک لازم در مهلت مقرر به منزله انصراف وی از استخدام تلقی خواهد شد.
۵ . موارد زیر به شرط ارائه تاییدیه های معتبر به حداکثر سن مقرر اضافه خواهد شد.
الف – داوطلبانی که در جبهه های نبرد حق علیه باطل (از تاریخ ۱۳۵۹/۶/۳۱ لغایت ۱۳۶۷/۵/۲۹ )، به طور داوطلبانه خدمت نمودهاند به میزان حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری شدن و یا استراحت پزشکی رزمندگان داوطلب در اثر مجروحیت در جبهه های نبرد حق علیه باطل.
ب – اعضای خانواده شهدا، آزادگان، مفقودالاثرها، جانبازان (همسر، فرزندان، پدر، مادر، خواهر و برادر) تا میزان ۵ سال.
پ – داوطلبانی که درطول جنگ تحمیلی به اسارت دشمن بعثی و یاگروه‌های ضد انقلاب درآمده‌اند به میزان مدت اسارت وحضوردر جبهه.
ج – داوطلبانی که بهصورت غیررسمی و تمام وقت در وزارتخانه، موسسات و شرکتهای دولتی، بانک ها و شرکتهای تحت پوشش آنها، شرکتهای بیمه دولتی، شهرداریها، موسسات و شرکتهای تابعه و وابسته به آن موسسات و شرکتهای دولتی که شمول قانون بر آنها مستلزم ذکر نام است و همچنین موسسات و شرکت های ملی و مصادره شده و موسساتی که به نحوی از بودجه و کمک دولت استفاده میکنند، نهادهای انقلاب اسلامی و شرکتهای تحت پوشش آنها از تاریخ ۱۳۵۷/۱۱/۲۲ به خدمت اشتغال داشته اند، به میزان مدت خدمت غیررسمی آنها. لازم به ذکر است سابقه خدمتی افرادیکه در شرکتهای طرف قرارداد شهرداریها قراردارند مشمول این بند نمیباشد، به استثناء کارکنانی که بطور تمام وقت با پرداخت حق بیمه در شرکت های طرف قراداد با شهرداری که تا قبل از ابتدای سال ۱۳۹۰ در واحدها و یا سازمانهای آتش نشانی اشتغال داشتهاند.
ج- داوطلب بومی : به داوطلبی گفته می شود که حداقل دارای یکی از ویژگیهای زیر باشد.
• شهر محل صدور شناسنامه داوطلب یا همسر وی با شهر مورد تقاضا برای استخدام یکسان باشد .
• داوطلب حداقل چهار(۴) سال از سنوات تحصیلی ( ابتدایی، راهنمایی، دبیرستان و یا دانشگاه ) را بصورت متوالی یا متناوب در شهر محل مورد تقاضا برای استخدام طی کرده باشد.
• همسر و فرزندان کارمندان رسمی و پیمانی دولت و یا نیروهای مسلح ( اعم از شاغل و یا بازنشسته ) که شهر محل خدمت فعلی یا بازنشستگی آنان با شهر محل مورد تقاضا برای استخدام یکسان باشد.
• داوطلب یا پدر ،مادر و یا همسر وی ،حداقل چهار(۴)سال سابقه پرداخت حق بیمه در شهر محل مورد تقاضا برای استخدام را داشته باشند .پرداخت حق بیمه به مدت تعیین شده صرفا توسط یکی از موارد مذکور قابل احتساب است.
تبصره ۱- مبنای استان و شهرستان برای تعیین بومی بودن ،تقسیمات کشوری در زمان ثبت نام می باشد.
تبصره ۲- در صورتیکه شهرداری متقاضی استخدام ، در شهرستان یا استانی قرار داشته باشد که شهر داوطلب در آن شهرستان و یا استان واقع باشد، داوطلب به ترتیب مشمول مزایای داوطلبین بومی شهرستان و استان خواهد بود.
دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شهرداریها
د – ثبت نام و مدارک مورد نیاز
۱ . داوطلبین می توانند تنها در یک رشته شغلی و در شهرهای مختلف یک استان به ترتیب اولویتی که در هنگام ثبت نام اعلام می نمایند حداکثر تا سه گزینه محل جغرافیایی مورد تقاضا را انتخاب و از طریق استانداری یزد( سایت دفتر امور شهری و شوراها) به آدرس shahri.ostanyazd.ir و بصورت اینترنتی ثبت نام کنند.
۲ . شروع ثبت نام ازساعت ۸ صبح روز چهارشنبه مورخ ۹۳/۱۲/۲۰ به مدت نه روز (ساعت۲۴روز پنج شنبه مورخ ۹۳/۱۲/۲۸ ) می باشد.
۳ . داوطلبان استخدام می بایست عکس پرسنلی ۴ * ۳ خود را با عرض ۱۵۰ و ارتفاع ۲۰۰ پیکسل و با فرمت jpg و حداکثر ۲۰۰ کیلوبایت در رایانه اسکن نموده و آنرا در قسمت مربوط در سایت وارد نمایند.
۴ . پرداخت مبلغ پانصد هزار (۵۰۰٫۰۰۰) ریال به شماره حساب اعلامی به نام سازمان همیاری شهرداری های استان یزد به صورت اینترنتی به عنوان حق شرکت در آزمون استخدامی داوطلبان استخدام (ایثارگران از پرداخت ۵۰ % مبلغ مذکور و فرزندان شاهد از واریز وجه مذکور معاف می باشند) و اطلاعات فیش واریزی و سایر موارد را در قسمت مربوط به پرداخت وجه ثبت نام وارد و نهایتاً پس از بررسی مجدد صحت اطلاعات درج شده و تایید مراتب توسط سایت، شماره رهگیری خود را برای پیگیری مراحل بعدی آزمون و دریافت کارت ورود به جلسه اخذ و نزد خویش نگهداری نمایند.
۵ .زمانبندی آزمون استخدامی به شرح ذیل و کارت آزمون از طریق وب سایت دفتر امور شهری و شوراهای استانداری یزد به داوطلبان ارائه می شود.
۱٫۵٫ زمان توزیع کارت ورود به جلسه آزمون عملی و معاینات پزشکی اولیه (مرحله اول) از تاریخ ۱۳۹۴/۰۱/۲۵ لغایت ۱۳۹۴/۰۱/۳۱ می‌باشد.
۲٫۵٫ زمان برگزاری آزمون عملی (آمادگی جسمانی) در تاریخ ۹۴/۰۲/۰۵ برابر دستورالعمل نحوه برگزاری آزمون عملی می‌باشد. ساعت و محل برگزاری آزمون بر روی کارت ورود به جلسه آزمون داوطلبان درج خواهد شد.
۳٫۵٫ زمان اعلام نتایج آزمون عملی (آمادگی جسمانی) همراه با کارنامه ثبت رکورد و امتیازات کسب شده ۱۳۹۴/۰۲/۲۰ می‌باشد.
۴٫۵٫ زمان توزیع کارت ورود به جلسه آزمون تخصصی (کتبی) تاریخ ۱۳۹۴/۰۲/۲۵ لغایت ۱۳۹۴/۰۲/۲۸ می‌باشد.
۵٫۵٫ زمان برگزاری آزمون تخصصی (کتبی) تاریخ ۱۳۹۴/۰۳/۰۱ می‌باشد.
۶٫ مدارک مورد نیاز جهت ثبت نام به شرح زیر می باشد:
داوطلبان می بایست اطلاعات مورد نیاز را در سایت و قسمت های مربوطه درج نموده و قبل از اعلام نتایج نهایی مدارک لازم به شرح ذیل جهت تطبیق با اطلاعات زمان ثبت نام به استانداری ارسال نمایند: (زمان ارسال مدارک متعاقباً اعلام میگردد)
*. تصویر آخرین مدرک تحصیلی
*. تصویر صفحه اول شناسنامه ( در صورت داشتن توضیحات کلیه صفحات)
* . تصویر کارت ملی ( پشت و روی کارت )
*. تصویر کارت پایان خدمت وظیفه عمومی و یا کارت معافیت غیرپزشکی
*. مستندات ایثارگری و سوابق پرداخت بیمه در شهرداری ها ، سازمان های وابسته و دهیاری ها.
*. مستندات مربوط به قهرمانان ورزشی ( قهرمانان مسابقات المپیک، جهانی، آسیایی، دانشجویان جهان و قهرمانی کشور)
*. تصویرگواهینامه رانندگی پایه یک برای داوطلبان رشته شغلی راننده وسائط نقلیه تندرو سنگین در پست آتش نشان (راننده).
*. تصویر گواهینامه رانندگی پایه دو برای کاردان آتش نشان.
دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شهرداریها
هـ – مواد آزمون تخصصی
آزمون تخصصی در هر رشته شغلی به صورت سئوالات چهار گزینه ای و به تعداد ۱۲۰ سوال شامل ۹۰ سوال به صورت کاربردی و تخصصی در حوزه رشته شغلی مربوط و ۳۰ سوال برای سنجش هوش،سرعت، دقت،و استعداد یادگیری با احتساب نمره منفی می باشد.
و – اعلام نتایج
اسامی داوطلبان پذیرفته شده برای شرکت در آزمون تخصصی ( کتبی) در سایت رسمی دفتر امور شهری و شوراهای استانداری یزد بعد از برگزاری آزمون عملی (تست ورزشی) اعلام و نتایج آزمون تئوری (کتبی ) یک ماه بعد از آزمون درسایت مذکور اعلام خواهد شد .
ز – تذکرات
۱- پنج درصد(۵%) سهمیه استخدامی به ایثارگران و خانواده‌های آنان شامل رزمندگان با سابقه حداقل شش ماه حضور داوطلبانه در جبهه‌های و همسر و فرزندان آنان، آزادگان کمتر از یکسال اسارت و همسر و فرزندان آنان، جانبازان زیر ۲۵ درصد و همسر و فرزندان آنان و خواهران و برادران شهداء اختصاص دارد. انتخاب ایثارگران در حد سهمیه تعیین شده (۵%) به ترتیب امتیاز کسب شده از بین ایثارگران واجد شرایط که حد نصاب لازم در آزمون عملی ( تست ورزشی) و حد نصاب در آزمون تخصصی ( کتبی) را کسب نموده باشند انجام خواهد شد.
۲- داوطلبان شاغل در واحدها یا سازمانهای آتش‌نشانی شهرداریها ، در شهر ، شهرستان و استان مورد تقاضا ، مشروط به دارا بودن سابقه پرداخت بیمه در واحدها یا سازمانهای آتش‌نشانی‌شهرداری‌ها تا ۱۲۰ روز قبل از تاریخ ثبت نام از اولویت استخدام برخوردارند.
۳- دهیاران ، شهرداران، فرزندان کارکنان فوت شده حین خدمت در شهرداری یا سازمانهای وابسته ، یا فرزندان کارکنان از کارافتاده کلی دائم حین خدمت در شهرداری یا سازمانهای وابسته ، افراد بومی شهر، شهرستان و استان شهر متقاضی استخدام از اولویت استخدام برخوردارند.
۴- در صورت مساوی بودن امتیاز کسب شده داوطلبان ، اولویت معرفی به گزینش به ترتیب با شاغلین قراردادی شهرداری و بومی شهر ، شهرستان و استان می‌باشد.
۵- چنانچه در هر مرحله از مراحل آزمون استخدامی محرز شود داوطلب به اشتباه یا به عمد اطلاعات خلاف واقع اعلام نموده است یا فاقد شرایط مندرج در آگهی است، از انجام مراحل بعدی محروم خواهد شد. و مسئولیت ناشی از عدم رعایت دقیق ضوابط و شرایط اعلام شده در متن آگهی و یا ارسال مدارک به صورت ناقص بر عهده داوطلب خواهد بود در این صورت خسارت و هزینه تحمیل شده برابر مقررات از داوطلب اخذ خواهد شد.
۶- به مدارک ارسالی توسط دانشجویان و دارندگان مدارک تحصیلی پایین تر ا ز مقاطع تحصیلی اعلام شده در شرایط احرازمشاغل مورد اشاره و همچنین مدارک در رشته های غیر مرتبط و معادل ( به استثنای دارندگان مدارک تحصیلی معادل صادره از دانشگاه ها و موسسه های آموزش عالی کشور که در آزمون جامع سازمان سنجش آموزش کشور شرکت نموده و قبول شده اند وگواهی مبنی بر ادامه تحصیل در مقطع بالاتر با ارزش علمی دارند) ترتیب اثر داده نخواهد شد. افرادی که مدارک تحصیلی یک مقطع بالاتر از مقاطع تحصیلی اعلام شده دارند می توانند مشروط به ارائه تعهدنامه مبنی بر عدم درخواست اعمال مدرک تحصیلی بالاتر در آزمون شرکت نمایند.
۷- امتیاز آزمون تخصصی کارکنان شاغل ( در شرکتهای طرف قرارداد شهرداری تا قبل از ابتدای سال ۱۳۹۰ و قراردادی) در واحدها یا سازمانهای آتش‌نشانی شهرداری شهر متقاضی استخدام یا سربازان وظیفه که دوران خدمت سربازی خود را به صورت کامل ( بدون دریافت معافیت و کسر خدمت) و منع انضباطی به صورت امریه به عنوان سرباز آتش‌نشان در آتش‌نشانی گذرانده‌اند به ازای هر سال سابقه خدمت ۳ درصد تا سقف ۲۵ درصد و برای کارکنان شاغل ( در شرکتهای طرف قرارداد شهرداری تا قبل از ابتدای سال ۱۳۹۰ و قراردادی) در واحدها یا سازمانهای آتش‌نشانی یکی از شهرداریهای شهرستان همان شهر به ازای هر سال سابقه خدمت ۲٫۵ درصد تا سقف ۲۰ درصد و برای کارکنان شاغل ( در شرکتهای طرف قرارداد شهرداری تا قبل از ابتدای سال ۱۳۹۰ و قراردادی ) در واحدها یا سازمانهای آتش‌نشانی یکی از شهرداریهای استان همان شهر به ازای هر سال سابقه خدمت ۲ درصد تا سقف ۱۸ درصد ضرب شده ومبنای محاسبه امتیاز نهایی آزمون تخصصی قرار می‌گیرد. اعمال امتیاز مربوطه برای کارکنان دارای قرارداد مستقیم با شهرداری مشروط به دارا بودن سابقه پرداخت بیمه در واحدها یا سازمانهای آتش نشانی شهرداریها تا ۱۲۰ روز قبل از تاریخ برگزاری آزمون تخصصی و کتبی می‌باشد.
۸- امتیاز آزمون تخصصی داوطلبان بومی شهر متقاضی استخدام در ۱٫۱۵ و داوطلبان بومی شهرستان شهر متقاضی استخدام در ۱/۱ ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز نهایی آزمون تخصصی (کتبی) قرار می‌گیرد.
۹- امتیاز آزمون تخصصی ( کتبی) دهیاران در یکی از دهیاریهای استان شهر متقاضی استخدام به ازای هر سال سابقه خدمت با تایید بخشدار ذیربط ۳ درصد تا سقف ۲۰ درصد ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز نهایی آزمون تخصصی قرار می‌گیرد.
۱۰- امتیاز آزمون تخصصی شهرداران که در یکی از شهر های استان شهر متقاضی استخدام شهردار بوده اند به ازای هر سال سابقه خدمت با تائید استانداری ۳ درصد تا سقف ۲۵ درصد ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز نهائی آزمون تخصصی قرار می گیرد .
۱۱- امتیاز آزمون تخصصی فرزندان کارکنان فوت شده حین خدمت در شهرداری و یا از کارافتاده کلی دائم حین خدمت در شهرداری در ۱٫۲ ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز نهائی آزمون تخصصی قرارمی گیرد .
۱۲- درصورتی که داوطلبان مشمول بیش از یک امتیاز از مزایای پیش بینی شده در بندهای ۹و۱۰و۱۱و۱۲و۱۳ ماده و (تذکرات ) این آگهی شوند . صرفاً بالاترین امتیاز برای آنها مبنای محاسبه قرارخواهد گرفت .
۱۳- نمرات نهائی داوطلبان بر اساس امتیاز آزمون تخصصی ( کتبی) با « ضریب ۱ » و امتیاز آزمون عملی ( تست ورزشی) با «ضریب۲» محاسبه و داوطلبان براساس نمرات فضلی و در سقف تعداد مجوز در هررشته شغلی و هر شهرداری برای طی مراحل گزینش معرفی میشوند .
۱۴- داوطلبان می توانند حداکثر ظرف دو هفته پس از اعلام نتایج، اعتراض خود را به دفتر امور شهری و شوراهای استانداری یزد برای بررسی و اعلام نظر ارائه نمایند. پس از مدت مذکور به اعتراض داوطلبان ترتیب اثر داده نخواهد شد.
۱۵- ارائه اصل و تصویر کلیه مدارک درج شده درآگهی و سایت اعم از ( فرم ثبت نام ، مدرک تحصیلی ، شناسنامه ، کارت ملی، کارت پایان خدمت وظیفه عمومی و یا کارت معافیت غیرپزشکی، مستندات ایثارگری و سوابق پرداخت بیمه در شهرداری ها ، سازمان های وابسته و دهیاری ها ، مستندات مربوط به قهرمانان ورزشی،گواهینامه رانندگی، سه قطعه عکس ۳*۴ مطابق با عکس آپلود شده در سایت) در مرحله اول آزمون عملی (معاینات پزشکی) الزامی می باشد.
۱۶- کلیه داوطلبان باید دارای بیمه حوادث ورزشی باشند. (ارائه آن در روز آزمون عملی الزامی می باشد) جهت دریافت کارت بیمه ورزشی به اداره ورزش وجوانان شهرستان خود مراجعه نمایند .
۱۷- در روز آزمون عملی داوطلب باید ملبس به لباس ورزشی مناسب (شامل : پیراهن ،کفش ، شلوار و …) باشند.
۱۸- شماره تلفن ۳۱۱۱۲۲۶۳ پاسخگوی سوالات احتمالی می باشد .
دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شهرداریها
لینک ثبت نام
| تاریخ های مهم | |
| ۹۳/۱۲/۲۰ تا تا ساعت ۲۴ ۹۳/۱۲/۲۸ |
ثبت نام در سامانه و اخذ کد رهگیری |
| ۹۴/۰۱/۲۵ از ساعت ۹ صبح تا ۹۴/۰۱/۳۱ |
توزیع کارت ورود به جلسه آزمون عملی و معاینات پزشکی اولیه |
| ۹۴/۰۲/۰۵ | زمان برگزاری آزمون عملی (آمادگی جسمانی) ساعت و محل برگزاری آزمون بر روی کارت ورود به جلسه آزمون داوطلبان درج خواهد شد |
| ۹۴/۰۲/۲۰ | زمان اعلام نتایج آزمون عملی (آمادگی جسمانی) |
| ۹۴/۰۲/۲۵ ساعت ۰۹:۰۰ صبح لغایت ۹۴/۰۲/۲۸ |
زمان توزیع کارت ورود به جلسه آزمون تخصصی (کتبی) |
| ۹۴/۰۳/۰۱ | برگزاری آزمون تخصصی (کتبی) |
| سایر مراحل متعاقبا اعلام خواهد شد | |
منبع : ahleiran.ir
ده خودرو مدل 2015 مخصوص کلکسیونرها
اگر دنبال خودروهای جدیدی می‌گردید که از قضا قیمتش هم در آینده افزایش پیدا کند، حتماً این لیست را مطالعه کنید. لیست ذیل توسط شرکت Hagerty که ارائه‌دهنده خدمات بیمه می‌باشد، منتشر شده و ده خودروی مدل 2015 با محدوده قیمتی زیر 100,000 دلار را که ارزش کلکسیونی بالائی در آینده خواهند داشت را معرفی میکند. لیست امسال با نگاه ویژه‌ای به اتومبیل‌هایی که جدیداً معرفی شده و در لیست سال‌های گذشته حضور نداشته‌اند تهیه شده است و کمپانی Hagerty انتظار دارد این ده خودرو حداقل در 25 سال آینده ارزش کلکسیونی پیدا کنند.
آلفارومئو 4C Launch Edition
با معرفی مدل اسپرت 4C Launch Edition با قیمت 69,685 دلاری، کمپانی آلفا رومئو بعد از گذشت 20 سال بازگشت دوباره‌ای به بازار آمریکا داشت. آلفارومئو 4C که بسیاری آن را یک اسپرت واقعی می‌دانند، شتاب صفر تا 96 کیلومتر را در عرض 4.1 ثانیه عملی میکند و شاسی فوق سبک آن از جنس فیبر کربن است.
2015 Alfa Romeo 4C Launch Edition
ب‌ام‌و M4 کانورتیبل
برای سال 2015 کمپانی ب‌ام‌و از یک فرهنگ نام‌گذاری جدید در محصولاتش استفاده کرده که به طبع آن مدل کوپه M3 به M4 تبدیل شده است. با قیمت 73,450 دلاری، ب‌ام‌و M4 Convertible هر آنچه که از یک خودروی لوکس اسپرت کوپه انتظار دارید را بریتان فراهم میکند و همچنین تنها مدل ب‌ام‌و M با قیمت زیر 100,000 دلار است که سقف باز شونده دارد.
2015 BMW M4 Convertible
شورولت کامارو Z/28
ضرب‌المثلی وجود دارد که کاملاً در مورد این مدل شورولت صدق میکند “هیچ جایگزینی برای حجم موتور بالاتر نیست”. شورولت کامارو Z/28 کاملاً برای مسابقه دادن در پیست آماده است، در حالی که برای خیابان ساخته شده است. گونه Z/28 نسبت به مدل استاندارد شورولت کامارو در حدود 136 کیلوگرم سبک‌تر بوده و از یک موتور 7 لیتری V8 بهره می‌برد که قادر به ارائه توان 505 اسب بخار قدرت و گشتاور 652 نیوتن متر می‌باشد. اما با شروع قیمت از 75,000 دلار، ممکن است بعضی‌ها خودروی بعدی در این لیست را انتخاب کنند.
2014 Chevrolet Camaro Z28
شورولت کوروت Z06
با پرداخت مبلغ 4,000 دلار بیشتر نسبت به قیمت شورولت کامارو Z/28 می‌توان کوروت Z06 را با قیمت 78,995 دلار خرید. موتور سوپرچارجر V8 کوروت Z06 یکی از بهترین عملکردها را به ازای قیمت پرداختی در میان اتومبیل‌های موجود در بازار برای این خودرو به ارمغان می‌آورد و همچنین نمی‌توان از چهره پرزرق‌وبرق این خودرو گذشت. با قدرت 650 اسب بخاری و گشتاور 650 پوند فوتی که این خودرو در دسترس شما قرار می‌دهد درک اینکه این خودرو در آینده ارزش کلکسیونی بالایی خواهد داشت، اصلاً سخت نیست.
2015 Chevrolet Corvette Z06
داج چلنجر هلکت
کمپانی داج سال گذشته با ارائه مدل ماسل‌کار چلنجر هلکت، شگفتی بزرگی را به وجود آورد. این خودرو تنها 58,295 دلار قیمت دارد اما در زیر کاپوت جلو آن یک موتور هشت سیلندر 707 اسب بخاری وجود دارد اما بهتر از آن گیربکس 6 سرعته دستی است. به‌خصوص برای کسانی که می‌خواهند تایرها را بسوزانند.
2015 Dodge Challenger SRT Hellcat
فورد موستانگ GT Performance Pack
فورد به هیچ‌وجه کنار نمی‌نشیند و به شورولت و داج اجازه عرض‌اندام نمی‌دهد. مدل کاملاً جدید موستانگ GT یک اسپرت مدرن است و تکنولوژی‌های فراوانی در آن به کار رفته است و با شروع قیمت از 37,125 دلار هم چنان به‌عنوان یک اسپرت اصیل آمریکائی به‌پیش می‌تازد.
Ford Mustang GT
مزدا میاتا نسخه 25 سالگی
درست است که نسخه جدید مزدا میاتا معرفی شده است اما کسانی که استایل و ظاهر نسل ماقبل آخر را می‌پسندند، می‌توانند اقدام به خریداری نسخه 25 سالگی مزدا میاتا کنند. مزدا میاتا یکی از مقرون به صرفه‌ترین رودسترهای بازار است و نسخه یادبود 25 سالگی آن 33,000 دلار قیمت دارد. تنها 100 دستگاه از این نسخه در بازار آمریکای شمالی عرضه شده و همین تعداد محدود اطمینان‌بخش ارزش کلکسیونی بالای آن در آینده خواهد بود.
2015 MX-5 25th Anniversary Edition
مینی JCW هارد تاپ
کمپانی مینی برای سال 2015 یک نسخه جدید از مدل JCW را برای کسانی که به دنبال عملکرد بالاتر هستند، معرفی کرده است. این مدل که به‌عنوان قوی‌ترین مدل تولیدی مینی تا به امروز شناخته می‌شود به یک موتور چهار سیلندر 2 لیتری توربوچارجر مجهز است که 231 اسب بخار قدرت تولید میکند. شاسی لذت‌بخش برای رانندگی کوپر را هم به موتور پرقدرت اضافه کنید در این صورت است که با خرید آن به قیمت 24,950 دلار شما یک برنده هستید.
Mini JCW Hardtop
سوبارو WRX STI Launch Edition
این مدل از WRX چیزی نیست که بسیاری از مردم بعد از معرفی نسخه کانسپت در چند سال گذشته، انتظارش را داشتند، اما سوبارو WRX STI جدید با بدنه سفت و محکم، سیستم تعلیق پیشرفته و همچنین پیشرانه 4 سیلندر توربوچارجر مدلی بسیار خاص است. قیمت این مدل هم 38,190 دلار است که از این نظر در سگمنت خودش حرف‌های زیادی برای گفتن دارد. تنها 1000 عدد از گونه Launch Edition این مدل تولید شده است که همگی به رنگ آبی WR مزین شده‌اند و همچنین رینگ چرخ همگی آنها 18 اینچی BBS طلائی رنگ است.
WRX STI
فولکس واگن گلف R
این خودرو آخرین گزینه در لیست ماست اما کم‌ارزش‌ترین آنها نیست. این هاچ‌بک جذاب از جانب فولکس واگن به سیستم چهارچرخ متحرک 4Motion و موتور توربوچارجر 2 لیتری چهار سیلندر با قدرت 292 اسب بخار مجهز است و با قیمت 36,595 دلاری قابلیت‌های حرکتی بالائی دارد. شتاب صفر تا 96 کیلومتر این اتومبیل 4.9 ثانیه و حداکثر سرعت آن 250 کیلومتر بر ساعت است و به‌عنوان قوی‌ترین هاچ بک فولکس واگن شناخته می‌شود.
VW Golf R
منبع : ahleiran.ir